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Casi la mitad de los empleados admiten comportamientos riesgosos en línea para evitar problemas de inicio de sesión

Un nuevo estudio realizado por 1Password detalla algunos de los hábitos «peligrosos» que muchos empleados han desarrollado y que ponen en riesgo a sus empresas.

La investigación de la compañía administradora de contraseñas tiene como objetivo exponer un término que la compañía llama «fatiga de inicio de sesión», que supuestamente afecta la productividad, la seguridad y la salud mental.

De los 2000 participantes norteamericanos que participaron, el 44 % afirmó que iniciar y cerrar sesión en aplicaciones en el trabajo afectaba negativamente su estado de ánimo o su productividad. En respuesta, el 43% de los encuestados admitió tener «comportamientos en línea riesgosos», incluido compartir detalles de inicio de sesión y descargar o abandonar tareas para evitar administrar cuentas en línea sin piedad.

estrés laboral

La Dra. Karen Renaud, experta en seguridad centrada en el ser humano, explicó que la «fricción de los empleados» está perjudicando el bienestar de los empleados a medida que las empresas agregan «más reglas cada vez que surge un problema» a sus pautas de seguridad.

La encuesta también informó que el 41 % de los empleados experimentaron niveles más altos de estrés debido a que tenían que recordar iniciar sesión varias veces, mientras que, según los informes, el impacto se extendió a los bolsillos de los empleados.

Los datos muestran que el 19 % de los empleados no tienen acceso a los beneficios proporcionados por la empresa, que generalmente incluyen seguro médico, programas para ir al trabajo en bicicleta y descuentos minoristas.

Finalmente, 1Password destacó las preocupaciones de seguridad cibernética que surgen de los detalles de inicio de sesión mal administrados, y se encontró que el 38% de los participantes retrasaron, delegaron u omitieron configurar herramientas de seguridad y potencialmente exponerse a ellos mismos y a sus empresas a amenazas en línea.

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El CEO de 1Password, Jeff Shiner, dijo: «Mientras [passwords] Están diseñados para protegernos, pero en muchos casos crean más estrés, aumentan el riesgo y dañan el resultado final.

Si bien los gigantes tecnológicos como Apple y Google están tratando de eliminar por completo las contraseñas en favor de métodos de inicio de sesión basados ​​​​en claves más seguros, es poco probable que estos efectos se vean en el lugar de trabajo durante algunos años. Al mismo tiempo, tener un administrador de contraseñas como empresa (o pedirle a su empresa que lo haga como empleado) es una forma de eliminar el estrés de tener que recordar todas esas contraseñas.

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